Vergelijken Verzekeringen
 
 
 

Welkom op Vergelijken Verzekeringen,
rubriek vergelijken basisverzekering

 
family

ziekekostenverzekering vergelijken


Is een ziektekostenverzekering nodig?
Ziektekosten kunnen zo hoog oplopen dat u die zelf niet kunt dragen. Daarom is het noodzakelijk om een verzekering te hebben die uw ziektekosten goed dekt.

Waar ligt de grens dat ik een particuliere ziektekostenverzekering moet nemen?
Voor de ziektekostenverzekering in 2005 zijn zelfstandigen met een belastbaar inkomen boven € 21.050,- en werknemers met een bruto inkomen boven € 33.000,- en mensen van 65 jaar en ouder met een bruto inkomen boven € 21.000,- aangewezen op een particuliere ziektekostenverzekering. In bijna alle andere gevallen bent u verplicht in het ziekenfonds verzekert.

De nieuwe Zorgverzekeringswet 2006 in vogelvlucht:
• Vanaf 1 januari 2006 is er één basisverzekering voor ziektekosten. Daarmee vervalt het onderscheid tussen ziekenfonds en particuliere ziektekostenverzekering.
• De nieuwe verzekering geldt voor iedereen die (rechtmatig) in Nederland woont en is voor iedereen toegankelijk, ongeacht leeftijd, gezondheid of inkomen.
• Verzekeraars krijgen de plicht om iedereen te accepteren voor de basisverzekering en alle Nederlandse inwoners zijn verplicht zich te verzekeren.
• De nieuwe verzekering dekt de kosten van medisch noodzakelijke zorg.
• De zorgverzekeraar heeft een zorgplicht voor haar verzekerden.
• Zorgverzekeraars mogen zelf de premie vaststellen. Wel moeten ze alle verzekerden, los van hun leeftijd of gezondheid, dezelfde premie berekenen voor hetzelfde pakket.
• De no-claim teruggave geldt voor de basisverzekering. Bij besteding van minder dan € 255,-- aan zorgkosten per jaar, krijgt men het overgebleven deel terug.
• Wie dat wil kan, naast de no-claim teruggave, een eigen risico nemen. Verzekeraars kunnen verschillende eigen risico mogelijkheden tot € 500,-- aanbieden.
• Kinderen tot 18 jaar zijn voor de basisverzekering gratis verzekerd. Voor kinderen geldt geen eigen risico en geen no-claim. • Verzekerden kunnen jaarlijks van zorgverzekeraar wisselen.
• Er komt een zorgtoeslag. De hoogte van de zorgtoeslag is afhankelijk van het gezinsinkomen. De Belastingdienst voert deze regeling uit. • De werkgever betaalt in de nieuwe situatie de werkgeversbijdrage van ruim 6% (tot een maximum inkomen van € 30.015,-- per werknemer) direct aan de Belastingdienst.
• Verzekeraars mogen de basisverzekering ook in een collectief contract aanbieden.

Bereken nu de goedkoopste premie!
Bereken de diverse verzekeringsvarianten,waarbij u zelf kunt kiezen voor de meest gunstige pakketverzekering.
De goedkoopste premie wordt na invulling getoond.!


Op deze site treft u verder diverse informatieblokken (nieuws) en links aan over pakketpolisverzekering. Voor meer inhoudelijke informatie over ziektekostenverzekeringen adviseren wij u de site Bereken hier uw zorgtoeslag te bezoeken.

ziektekostenverzekering links

ziektekosten verzekering links vindt u op: ziektekostenverzekering links
Aangeboden door: vergelijk ziektekostenverzekeringen
gezin

verzekering nieuws

Zorg

Zorg

 

 

 



 

Onderwerpen  >>  Zorg >> Langdurig ziek >> Reďntegratie

Reďntegratie

Het midden en klein bedrijf (MKB) is, in tegenstelling tot grotere bedrijven, niet al te actief bezig met reďntegratie van werknemers die na ziekte of uitval weer willen gaan werken. Uit een onderzoek van TNO Arbeid blijkt dat amper tien procent van het MKB een reďntegratiebeleid heeft. Het merendeel van de werkgevers in het MKB zegt meer te zien in individuele benadering, daar zij dat effectiever achten. Kleinere ondernemingen zien weinig mogelijkheden om de functie aan te passen na herstel. Wat grotere bedrijven roepen nog wel eens de hulp in van externe deskundigen als Arbo-diensten. Het TNO-onderzoek toont ook aan dat de werkgevers het werk niet zien als oorzaak van de ziekte. TNO wil dat werkgevers erop gewezen worden dat kleine ingrepen groot effect kunnen hebben. Staatssecretaris Hoogervorst van Sociale Zaken vindt dat zowel werkgevers als werknemers verplicht moeten werken aan reďntegratie van de zieke werknemer. Hoogervorst is zelfs bereid daar sancties tegenover te stellen bij weigering.
Het ministerie van Sociale Zaken is bezig met het maken van een jaarlijkse vergelijking tussen branches voor het terugdringen van ziekteverzuim en arbeidsongeschiktheid.

De Arbo-diensten geven het goede voorbeeld. Na ArboUnie is ArboNed de grootste onafhankelijke Arbo-dienst in het land. ArboNed wist in 1998 het aantal nieuwe WAO-ers onder de bij hen aangesloten werknemers terug te brengen tot vijftien procent minder dan het landelijk gemiddelde.

Zorg : Introductie  | Zorgstelsel (Algemeen / Intra-en extramuraal / Ziektekostenverzekeringen (Algemeen / Ziekenfonds / AWBZ / Particulier)
 / Ziektewet / WAO / Reďntgratie)

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

[an error occurred while processing this directive]
Aangeboden door: De aanvullende zorgverzekering
Meer pakketpolisverzekeringnieuws vindt u op: ziektekostenverzekering nieuws
ziektekostenverzekering  
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
Terug naar Vergelijken Verzekeringen